Sıkça sorulan sorular

Ortak sağlık ve güvenlik birimi (OSGB), işyerlerine iş güvenliği uzmanı, işyeri hekimi ve gerektiğinde diğer sağlık personeli görevlendiren kuruluştur. 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu, çalışan çalıştıran her işverene bu hizmeti alma yükümlülüğü getirir; işveren hizmeti kendi kadrosuyla ya da bir OSGB’den sağlayabilir.

Sözleşmelerimiz genellikle 12 ay sürelidir. Teklif onaylandıktan sonra uzmanımız ve hekimimiz ilk hafta içinde işyerini ziyaret eder, mevcut evrakı inceler ve bir başlangıç raporu hazırlar. Görevlendirmeler resmî sistemde işveren onayıyla tamamlanır (demoda gerçek bağlantı yoktur).

Bu demoda Tedbira; Gebze, Dilovası, Darıca, Çayırova, İzmit, Körfez ve Tuzla’daki işyerlerine hizmet veren uydurma bir OSGB olarak kurgulanmıştır. Gerçek kurulumda hizmet bölgeleri OSGB’nin kendi kadrosuna göre tanımlanır.

Evet, şubeler tek sözleşme altında toplanabilir. Her şube ayrı işyeri sicili olduğu için süreler ve görevlendirmeler şube bazında hesaplanır; portalda şubeleri ayrı ayrı izlersiniz.

Genel kural olarak çalışan başına ayda az tehlikelide 10, tehlikelide 20, çok tehlikelide 40 dakikadır. İşyeri hekimi için 5, 10 ve 15 dakikadır. Hesaplayıcı bu süreleri ve ziyaret sıklığını gösterir; mevzuattaki güncel değişiklikleri kurulumda kontrol ederiz.

Genel kural olarak çok tehlikeli sınıfta ve belirli çalışan sayısının üzerindeki işyerlerinde, işyeri hekimine ek olarak diğer sağlık personeli (hemşire, sağlık memuru vb.) görevlendirilir. Hesaplayıcı, tehlike sınıfı ve çalışan sayısına göre gerekip gerekmediğini gösterir.

Uzman, hekim ve diğer sağlık personeli için hesaplanan aylık dakika, dakika ücretiyle çarpılır; şube varsa şube eki eklenir ve en düşük aylık bedelin altına inilmez. Ücretler KDV hariç gösterilir. Bu demodaki ücretler örnek değerlerdir ve yönetim panelinden değiştirilebilir.

Süreler sözleşmedeki çalışan sayısına göre planlanır. Sayı belirgin biçimde değişirse (ör. sezonluk işe alım) dakika planı ve ücret bir sonraki dönem için güncellenir; uzmanınız değişikliği panelden görür.

Genel kural olarak çok tehlikeli işyerlerinde en geç 2, tehlikelide 4, az tehlikelide 6 yılda bir; ayrıca yeni makine, yeni bölüm, iş kazası ya da meslek hastalığı gibi değişikliklerde hemen yenilenir. Güncel mevzuatı kontrol etmek gerekir.

İkisini de. Varsayılan yöntemimiz 5×5 L-tipi matristir; ince ayrım gereken üretim tesislerinde Fine-Kinney tercih edilebilir. İşyeri portalında iki yöntem arasında geçiş yaparak aynı tehlikelerin puanlarını görebilirsiniz.

Sorumluyu ve termini işveren belirler; önlem tamamlandığında iş güvenliği uzmanımız sahada kontrol eder, fotoğrafla doğrular ve kalan riski puanlayarak kapatır. Kapanış portalda anında yeşile döner.

Acil saha desteği hattımız 7/24 açıktır (demo numarası +90 123 456 78 90). Uzmanınız olay yerine gelir, kök neden incelemesini başlatır ve düzeltici faaliyetleri planlar. Kazayı işyeri portalından da hemen bildirebilirsiniz.

Ramak kala, kazanın bir adım öncesidir. Bildirilen her olay, kaza olmadan bir önlem alma fırsatıdır. Portaldan iki dakikada bildirim yapılır; uzmanınız bir sonraki ziyarette değerlendirir.

İşyerinizde, Gebze’deki eğitim salonumuzda ya da genel konular için canlı online oturumla. Uygulamalı yangın ve ilk yardım bölümleri yüz yüze yapılır. Planlı eğitimleri eğitim takvimi sayfasında görebilirsiniz.

Evet. Kısa bir sınavla eğitimin anlaşılıp anlaşılmadığı ölçülür; başarılı olan çalışana doğrulama kodlu ve QR’lı sertifika üretilir, başarısız olanlar için tekrar planlanır.

Her eğitim sertifikasında bir doğrulama kodu ve QR kod bulunur. Kodu sitemizdeki sertifika doğrulama sayfasına yazdığınızda ya da QR’ı okuttuğunuzda eğitim konusu, tarih ve geçerlilik süresi görünür.

İşe özgü eğitimler kapsamında forklift güvenliği, yüksekte çalışma, kimyasallarla çalışma ve ergonomi eğitimleri planlanır. Mesleki yeterlilik gerektiren belgeler için ilgili yetkili kuruluşlara yönlendirme yapılır.

Genel kural olarak çok tehlikeli işyerlerinde yılda bir, tehlikelide 3, az tehlikelide 5 yılda bir. Gece çalışanlar, gebe ve emziren çalışanlar ve yüksek maruziyetli çalışanlar için hekim daha sık muayene isteyebilir.

Hayır. Tanı ve tetkik sonuçları işyeri hekiminin gizli dosyasında kalır. İşverenle ve portalda yalnız muayene tarihi ile “uygun / koşullu uygun” bilgisi paylaşılır.

İşyeri hekimimiz işyerinizde muayene yapar ya da çalışan Dilovası’ndaki sağlık birimimize gelir (demo adres). Gerekli tetkikler hekimin yönlendirdiği sağlık kuruluşunda yapılır.

İşveren ya da işveren vekili ve onların yetkilendirdiği kişiler. Her kullanıcı yalnız kendi işyerinin ziyaret raporlarını, risk analizini, eğitim durumunu ve evrak sürelerini görür. Çalışanların sağlık verisi portalda yer almaz.

Evet. Eğitim yenileme, periyodik muayene, ölçüm ve periyodik kontrol tarihleri trafik ışığıyla izlenir: 30 gün kala sarı, süresi geçince kırmızı. Uyarılar portalda ve haftalık özet e-postasında yer alır (demoda e-posta gönderilmez).

Uzmanınız ziyareti tabletinden imzayla kapattığı anda rapor portala düşer. Her raporu A4 olarak yazdırabilir ya da PDF olarak kaydedebilirsiniz.

Evet. Bu site ve yazılım Briefikir tarafından geliştirilmiş bir tanıtım demosudur. Kendi kadronuz, şablonlarınız, ücretleriniz ve alan adınızla kurulum için Briefikir ile sayfanın üstündeki DEMO bandından ya da alt bilgideki bağlantılardan iletişime geçebilirsiniz.